A TECNOLOGIA E O CRESCIMENTO – Anair Leiros

 

A TECNOLOGIA E O CRESCIMENTO

Hoje, vivemos uma época em que estar fora da tecnologia é estar fora do mundo.
A tecnologia deixou de ser um simples diferencial no trabalho, transformou-se em obrigatoriedade. Sem tecnologia básica de um computador e internet, ter emprego hoje é quase impossível.
Há exemplos claros de tecnologia que nos auxiliam. Há igualmente exemplos que nos deturpam.
A tecnologia é para muitos  algo desconhecido, sabem apenas o elementar, nem mesmo o básico. Contudo, vivem. Contudo, existem. Contudo, se relacionam.
É justamente neste ponto que quero chegar.
Não sou contra a tecnologia, muito antes pelo contrário, ela faz parte da minha vida.
Entretanto, a tecnologia pode e deve ser utilizada para o crescimento das pessoas e não as pessoas crescerem dependendo da tecnologia.
Vamos a um exemplo prático: Se deres a uma criança uma calculadora, ela saberá fazer as contas. Mas, se não souber fazer as contas sem uma calculadora, significa que ela não aprendeu o raciocínio do cálculo, apenas sabe usar o mecanismo.
Porque a tecnologia sem o humano é inútil. Sempre afirmo que o computador é uma maquina como outra qualquer, pois ele depende 100% de mim para ser útil.
A tecnologia não pode ser um instrumento de escravismo da razão, pensamento e compreensão da realidade.
A tecnologia deve ser um apoio para  as tarefas do dia a dia, da velocidade na comunicação, na interatividade entre as pessoas.
Como é maravilhoso conversar com todo o mundo sem sair de casa.
Como é maravilhoso ter amigos virtuais e reais.
Como é maravilhoso ter mais produtividade em menos tempo.
Porém, somente será tudo isto maravilhoso se pudermos conversar sem sair de casa com pessoas interessantes, termos amigos virtuais e reais que com a tecnologia cativamos seus corações e podermos ter mais produtividade para interagirmos com outros seres humanos e evoluirmos.
Pense no seu dia a dia e como você usa a tecnologia?
Anair LeirosBacharel em Direito
As opiniões contidas nos artigos são de responsabilidade dos colaboradores
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